為切實(shí)解決新聘大學(xué)生村官不熟悉農(nóng)村情況，缺乏農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)等問題，河北承德市委組織部實(shí)行崗前培訓(xùn)“三步走”，幫助新聘村官盡快理清思路、明確職責(zé)。
首先，精心安排市縣區(qū)組織部領(lǐng)導(dǎo)與村官集體談心談話，坦誠交流、面授機(jī)宜，幫助他們樹立大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)，真正實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變；同時(shí)，邀請(qǐng)涉農(nóng)專家教授、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和優(yōu)秀大學(xué)生村官代表現(xiàn)身說法，講解農(nóng)村法律法規(guī)、集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、基層組織建設(shè)等相關(guān)知識(shí)，傳授基層工作方法，提高大學(xué)生村官的理論水平和知識(shí)儲(chǔ)備；最后，組織新村官到大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)示范基地、新農(nóng)村建設(shè)示范村和優(yōu)秀大學(xué)生村官任職村實(shí)地學(xué)習(xí)，與創(chuàng)業(yè)帶頭人、專業(yè)技術(shù)人員和管理人員面對(duì)面溝通交流，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，提高服務(wù)“三農(nóng)”的能力和水平。
