為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生村官管理，幫助他們更好地成長，近期，蘆溪縣源南鄉(xiāng)人大對大學(xué)生村官管理工作進(jìn)行了專項調(diào)研。
代表們到該鄉(xiāng)在崗的大學(xué)生村官所在村進(jìn)行實地調(diào)研，聽取他們的工作匯報，與村兩委成員和黨員群眾代表進(jìn)行交談，詳細(xì)了解他們的工作開展情況。召開了專題座談會，就如何更好地幫助他們成長提出意見建議。
代表們建議，鄉(xiāng)黨委、政府和大學(xué)生村官所在村要加強(qiáng)日常管理，建全年述職制度、月報告制度、請銷假制度等日常管理體系。同時在工作上支持，在生活上關(guān)心，為他們創(chuàng)造想干事、能干事、干成事的良好環(huán)境。要強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，定期組織開展政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，鄉(xiāng)里召開的青年座談會、知識競賽等活動要把他們納入進(jìn)來，增強(qiáng)他們的綜合素質(zhì)。要求大學(xué)生村官在協(xié)助做好所在村各項工作的同時，積極參與鄉(xiāng)里的中心工作和重點工作，豐富工作經(jīng)驗，提升工作能力，為今后更好地成長打下堅實基礎(chǔ)。
