多年來，武定縣堅持把大學生村官作為推動農村發展的重要人才培養，采取有力措施，有效提升大學生村官的綜合服務能力。
“樹標桿”，突出幫帶與指導。建立領導干部結對幫帶大學生村官制度，推行村黨支部書記、主任幫帶培養制度，樹立大學生村官工作生活的“標桿”，傳經驗、教方法、帶路子，幫助村官盡快熟悉村情民情，掌握工作技能，豐富工作方法，提升工作能力。
“搭平臺”，突出培訓與交流。加強對大學生村官的教育培訓，建立定期定向談心談話制度，定期組織召開大學生村官座談會，交流思想、分享經驗、取長補短，助推大學生村官各項工作更好落實。
“壓擔子”，突出鍛煉與考核。要求大學生村官定期參加所在村黨支部“三會一課”，開展黨性分析，自覺接受批評；根據大學生村官專業特長和自身特點，有意識地安排大學生村官承擔貧困村一些急、難、險、重工作任務，使大學生村官得到全面鍛煉，不斷提升處理復雜問題的能力；建立組織人事部門、鄉（鎮）、村（社區）三級聯合管理考評制度，把考核結果作為發補助、年度考核和評優選先的重要依據，激勵大學生村官更好地履職盡責。
