近年來，三川鎮積極探索大學生村官培養、管理、使用的有效途徑，通過“兩注重一完善”，為大學生村官搭建成長舞臺，提供發展空間，確保大學生村官下得去、待得住、干得好。
注重作風素質培養。緊緊抓住思想政治工作主線，圍繞科學發展觀、黨的農村工作政策，多形式開展引導教育，讓大學生村官沉下心，真正投身到農村建設中來。同時，堅持把大學生村官當作重點人才來培養，結合崗位工作的需要，從創業富民、創新管理、創優服務方向，對大學生村官實施分類培養，培養不同領域、不同特長的專業型大學生村官人才。
注重創業培訓扶持。積極構建創業平臺，考慮到大學生村官的個人專長，根據任職村的實際需要，為大學生村官干事創業提供良好的環境;不斷加大幫扶、培訓力度，開辦專題培訓班，組織大學生村官到先進鄉鎮進行實地觀摩交流，開闊大學生村官眼界視野;解決創業難題，從資金、政策、技術等方面提供支持和服務，讓大學生村官敢創業、能創業、創成業。
完善管理服務機制。堅持在精心培養“育”、強化監督“管”、崗位鍛煉“用”上下大力氣，不斷豐富和完善大學生村官多方幫帶、多崗鍛煉培養管理模式。通過實行月總結、季匯報、年評比等辦法，加強跟蹤管理與服務，對村官們實行“一崗雙責”，兼任現代遠程教育管理員，使他們盡快找準定位，進入角色，在新崗位上綻放光彩。(許瓊閣)
