5月4日，在這個青年人的節(jié)日里，寧夏回族自治區(qū)銀川市召開大學(xué)生村官工作座談會，一群活力四射的大學(xué)生村官聚集一堂，分享成長進步的喜悅，總結(jié)交流工作成效。自治區(qū)黨委常委、銀川市委書記徐廣國參加座談會，與大學(xué)生村官進行交流座談，向全市各族各界青年致以節(jié)日的祝賀并寄予殷切希望：讓青春在奮斗中閃光。
“大學(xué)生村官是青年的優(yōu)秀代表，大家暢所欲言，直奔主題，直抒胸臆，可長可短，講真話，講心里話。”徐廣國親切質(zhì)樸的開場白，使大家都不再拘謹，踴躍發(fā)言，談感受、說想法、提建議。“目前主要增收產(chǎn)業(yè)是什么？去年村里人均收入達到多少？”在聽取賀蘭縣立崗鎮(zhèn)蘭光村原大學(xué)生村官、現(xiàn)立崗鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長秦文博等的發(fā)言時，徐廣國不時就關(guān)心的話題進行交流。“去年蘭光村村民人均收入達到1.3萬元，重點發(fā)展有機稻、溫棚瓜菜種植和工廠化育苗等產(chǎn)業(yè)。”秦文博說。
“在擔(dān)任大學(xué)生村官工作中，感覺最難的工作是什么？”在座談中，徐廣國向大家問道。“最難的就是與村民的融入問題，這個融入就是我們能不能憑能力為村民服務(wù)，與村民打成一片，帶領(lǐng)大家發(fā)展致富。”靈武市梧桐樹鄉(xiāng)沙壩頭村大學(xué)生村官劉少華等坦言。了解這個情況后，徐廣國鼓勵大學(xué)生村官要深入到群眾中去，摸清基層情況，發(fā)揮所學(xué)，真心為群眾服務(wù)，這樣就能得到群眾的信任和擁護，就能凝聚起力量，帶領(lǐng)村民發(fā)展致富。
徐廣國強調(diào)，大學(xué)生村官是農(nóng)村基層組織建設(shè)的新生力量，要承擔(dān)起組織賦予的重大使命，做好融入的工作，甘當(dāng)小學(xué)生，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向農(nóng)民學(xué)習(xí)，向社會學(xué)習(xí)，在基層摔打錘煉自己，更好地認識自己、認識社會，為今后的人生之路打下堅實基礎(chǔ)。希望大家立足崗位、腳踏實地，勇于擔(dān)當(dāng)、主動作為。特別是要把大家的特長、專業(yè)、理念帶進農(nóng)村，以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為基礎(chǔ)，當(dāng)好農(nóng)村發(fā)展的“領(lǐng)頭雁”，當(dāng)好政策理論的“宣講員”，當(dāng)好村級組織建設(shè)的“主心骨”，幫助群眾創(chuàng)業(yè)致富，帶動一方發(fā)展。
據(jù)悉，2008年以來，寧夏回族自治區(qū)共選派337名大學(xué)生村官到銀川市各縣（市）區(qū)服務(wù)，目前在崗101名。銀川市把大學(xué)生村官管理服務(wù)工作作為基層組織建設(shè)的重要內(nèi)容、培養(yǎng)鍛煉年輕干部的重要渠道、選拔農(nóng)村優(yōu)秀人才的重要來源，積極建立健全各項工作機制，加大對大學(xué)生村官的使用和培養(yǎng)、選拔力度。各縣（市）區(qū)普遍按照“因村選人，因人定村”原則，根據(jù)所學(xué)專業(yè)和個人特長分配崗位，努力做到人盡其才；妥善解決了大學(xué)生村官辦公、住宿、飲食等方面的問題，確保大家擁有良好的學(xué)習(xí)、生活和工作環(huán)境；完善管理制度和考核測評機制，加大培養(yǎng)力度和選拔力度等。
目前，銀川市已有19名大學(xué)生村官進入村兩委班子，5名擔(dān)任村黨支部書記或村委會主任，14名擔(dān)任村黨支部副書記和村委會副主任；25人進入公務(wù)員隊伍，2人任鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職，40余名大學(xué)生村官進入事業(yè)單位或國有企業(yè)。同時，銀川市還通過建立2000萬元的大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保基金、把大學(xué)生村官納入全市年輕干部成長工程、培育大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)示范基地等措施，扶持創(chuàng)業(yè)先進個人30余人，興辦企業(yè)、合作社等經(jīng)濟實體21個，創(chuàng)辦大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)示范基地8個，涌現(xiàn)出了一批創(chuàng)業(yè)帶頭人。
參加座談會的3位優(yōu)秀村官的事跡
和大多數(shù)大學(xué)畢業(yè)生不同，幾年前，秦文博、張金虎、何明從象牙塔走出之后，選擇了到田間地頭、溫室大棚、育苗基地度過了人生最美好的歲月。5月4日，在寧夏銀川市舉行的大學(xué)生村官工作座談會上，這群成績斐然的青年們分享著彼此的成長和心得，每個人的故事正如張金虎所說：雖然吃過不少苦頭，也收獲了很多甜頭，值！
8個臭皮匠一張路線圖
秦文博2009年從西北第二民族學(xué)院（現(xiàn)“北方民族大學(xué)”）畢業(yè)后，2010年至2015年先后在賀蘭縣習(xí)崗鎮(zhèn)、金貴鎮(zhèn)、立崗鎮(zhèn)擔(dān)任大學(xué)生村官。2012年8月起，通過“公推直選”任立崗鎮(zhèn)蘭光村黨支部書記，現(xiàn)任賀蘭縣立崗鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長，他對當(dāng)時的情景記憶猶新：“突然讓一個畢業(yè)沒幾年的毛頭大學(xué)生來當(dāng)書記，很多人有疑問，擔(dān)心我扛不下這副擔(dān)子。”
秦文博深知，磨破嘴皮子不如干給農(nóng)民看。到任蘭光村后，他牽頭搞起了賀蘭縣大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)基地，流轉(zhuǎn)土地發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。“這些土地上建有20多棟溫棚，我又把周圍的7名大學(xué)生村官拉進來，搭建起銀川市大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)基地。”秦文博還聯(lián)系了母校北方民族大學(xué)和寧夏農(nóng)科院提供技術(shù)支撐，引種這些科研機構(gòu)研究出來的新品種，帶動了產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
在此基礎(chǔ)上，秦文博通過調(diào)研走訪確定了蘭光村“三個不變?nèi)齻€延伸”的路線圖，即：建設(shè)全區(qū)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)的方向、集體流轉(zhuǎn)經(jīng)營土地的思路、打造全區(qū)回族第一村的目標(biāo)不變。向上延伸，擴大技術(shù)、產(chǎn)品、標(biāo)準(zhǔn)等新優(yōu)勢；向服務(wù)延伸，挖掘制種、育苗等新潛力；向下游延伸，開拓有機品牌、電子商務(wù)等新市場。
目前，蘭光村建成萬畝有機稻示范園區(qū)、千畝溫棚瓜菜種植基地、百棟工廠化育苗基地，與韓國峰下村合作建設(shè)1000畝有機稻種植基地。全村農(nóng)民人均純收入從2012年的12000元增加到13000元，村集體經(jīng)濟收入達到500多萬元，建筑面積30萬平米的蘭光中心村已具備入住條件。
蘭光村的發(fā)展轉(zhuǎn)型結(jié)出了累累碩果，先后被評為全國創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織、自治區(qū)干部實踐教學(xué)基地、銀川市壯大村集體經(jīng)濟先進村，陽光蔬菜產(chǎn)銷合作社被命名為5A級合作社。
種瓜種果不負“良田”
“自任職以來，我把村經(jīng)濟發(fā)展放在第一位，全力為村民增收謀思路，想辦法，積極帶動村民創(chuàng)業(yè)致富。”張金虎是金鳳區(qū)良田鎮(zhèn)園子村大學(xué)生村官，現(xiàn)任村黨支部副書記。在他擔(dān)任大學(xué)生村官的3年多來，村民人均純收入比任職前增長了5000余元。
“3年多的村官經(jīng)歷雖然吃了好多苦頭，但也收獲了甜頭。”張金虎告訴記者，2012年他帶領(lǐng)青年村民創(chuàng)辦了“寧夏美康果蔬種植農(nóng)民專業(yè)合作社”，成立了“金鳳區(qū)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)基地”，進行食用菌、果蔬生產(chǎn)及銷售，目前，生產(chǎn)規(guī)模達36棟溫棚，帶動了30余戶村民參與生產(chǎn)，每年為合作社的社員增收2萬元左右。
實際上，在發(fā)展村經(jīng)濟方面，張金虎做足了功課，他根據(jù)實際情況不斷轉(zhuǎn)變發(fā)展思路，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，實施多種經(jīng)營。截至目前，園子村種植葡萄200余畝，西瓜1500余畝，育植刺槐、國槐、垂柳、松樹等各種苗木500余畝，建有二代日光溫棚218棟，而且每年勞務(wù)輸出900多人，村民年人均純收入由原來的4125元增長到9210元。同時加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)促發(fā)展，每年利用為民服務(wù)發(fā)展專項資金15萬元左右，修建農(nóng)渠5公里，硬化道路8公里，極大方便了村民生產(chǎn)生活。
在此基礎(chǔ)上，張金虎努力改善生活居住環(huán)境，提高村民的幸福感。“2015年配合村兩委積極推進‘園子中心村’建設(shè)，從土地丈量、地上附著物統(tǒng)計、工程質(zhì)量的協(xié)助監(jiān)督，我全程參與，節(jié)假日不休息，現(xiàn)已建成中心村新樓房11萬平米，即將安置村民入住新家園。”張金虎告訴記者，位于中心村100畝的小微公園現(xiàn)也基本完工，建成后將改善村民的居住環(huán)境。
讓村民也過把“網(wǎng)購癮”
“小何，你給我代購的棉鞋什么時候能到呀？”“春節(jié)就要到了，我想給家里置辦些年貨”……這是今年春節(jié)前，西夏區(qū)鎮(zhèn)北堡鎮(zhèn)蘆花臺同陽新村村部的場景，同陽新村黨支部書記何明坐在電腦前敲擊著鍵盤，身后圍著不少村民，原來他正在幫村民網(wǎng)購商品。
“不少村民的消費能力還是很高的，特別是家電等產(chǎn)品，鎮(zhèn)上沒有此類商店，網(wǎng)購正好彌補了這一不足。”何明介紹，自從今年2月3日開通“網(wǎng)購易站”服務(wù)站后，解決了村民有網(wǎng)購需求但沒有網(wǎng)購條件的問題。隨著春節(jié)臨近，網(wǎng)購的人多了起來，村民自己選商品，工作人員幫忙上網(wǎng)、篩選、下單。
“任職村官期間，首先抓的是多渠道提升村集體和村民收入。”何明告訴記者，其中一個重要做法是通過奶牛托管，實現(xiàn)戶均年收入2800元，與寧夏農(nóng)科院枸杞研究所等單位簽訂用工協(xié)議，解決了近300名勞動力的務(wù)工問題……通過這些措施，2015年村集體收入達到20萬元，摘掉了“空殼村”的帽子。同陽新村生態(tài)移民人均可支配收入從移民前的2200元增加到5834元。
同陽新村還成立了物業(yè)辦，解決群眾供電、供水、環(huán)衛(wèi)、綠化等方面存在的各類問題，特別是搭建了“網(wǎng)購易站”、“新市民學(xué)校”、“產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)”、“勞務(wù)公司”、“文化體育”、“鄉(xiāng)賢調(diào)解”六大功能室，舉辦各類培訓(xùn)9期450人次，年均穩(wěn)定勞務(wù)輸出900人左右，確保群眾充分就業(yè)。何明在談到做大學(xué)生村官的體會時說，只有把群眾的冷暖疾苦掛在心頭，才能使各項工作游刃有余。
