神池縣在大學生村官管理中，緊緊圍繞農村發展、農業增效、農民增收的目標，充分發揮大學生村官自身優勢和專業特長，積極探索大學生村官創業有效形式，著力在“解疑釋惑、解難幫困、解憂消慮”上下功夫，努力為大學生村官創業提供指導、服務、激勵和扶持。經過實踐摸索，大學生村官創業工作取得了初步成效。
基本情況
神池縣轄10個鄉鎮，245個行政村（社區）。2006年開始選聘大學生村官到村任職工作，共選聘215名，近幾年通過考錄公務員、事業人員、國企招工以及自行擇業等分流渠道，有127名大學生村官走上了再就業崗位，截止目前在崗大學生村官88名，任“兩委”副職以上26名，其中“兩委”主干12名。男37名，女51名。研究生1名，本科生53名，大專生34名。中共黨員74名。目前有創業意向者62名，占70.5%，正在創業者39名，占44.3%。
主要做法
（一）宣傳引導，營造大學生村官創業氛圍
縣委組織部每年集中組織召開3-4期創業培訓會，就大學生村官創業有關注意事項、政策等，邀請專業人員進行專題輔導，激發大學生村官創業的熱情。在日常工作中，舉辦大學生村官創業座談會、交流會、促進會，充分利用神池大學生村官QQ群等信息平臺，讓大學生村官進行創業經驗交流。發揮村級遠程教育設施和大學生創業網、大學生村官網、《村委主任》雜志等媒介作用，積極引導大學生村官學習全國各地大學生村官創業成功的先進事跡，使大學生村官創業學有榜樣，趕有目標。同時，強化組織領導，建立組織部門牽頭抓總，鄉(鎮)、村黨組織具體實施，包村單位大力支持，大學生村官廣泛參與，財政、扶貧、農委、畜牧、工商、稅務等有關部門密切配合的大學生村官創業運行體制和工作機制，針對大學生村官在創業過程中的遇到的困難，全力搞好服務，激發他們創業熱情。在鄉干部的帶動下，大嚴備鄉鞏江山、郝茹芳等四名大學生村官聯合幾位農民建起24座日光溫室大棚，種植油桃和櫻桃。注冊了“桃淵”商標。預計2015年4月進入盛果期，每棚可產油桃3000斤，22座可產6.6萬斤，創收66萬元。
（二）教育培訓，提升大學生村官創業能力
有計劃分批次地對大學生村官進行培訓，今年已組織全縣性的大型集中培訓3次，包括黨的惠農政策、農村實用技術等方面的培訓，有1名村官參加了中組部、農業部聯合舉辦的大學生村官創業主題示范培訓班，先后有40余人（次）參加了農委、畜牧、科技中心組織的各類專業技術培訓。聯合縣勞動就業局免費為大學生村官提供“SYB”培訓，切實提升大學生村官創業能力。鼓勵有創業意向的大學生村官參加各種農產品博覽、農機具推廣等項目推介會，幫助他們開闊視野，尋求合作項目。賀職鄉大學生村官王海光在參加農產品博覽會后，將“蓮芯硒美農業科技有限公司”的富硒農產品種植引回本縣，蓮芯硒美開發公司首先與農戶簽訂訂單協議，種子由公司提供，嚴格要求農戶按照技術標準施入硒肥。在農產品回收時，公司以高于市場價1 倍的價格回收馬鈴薯，以高于市場價1 元的價格回收美葵等雜糧，然后，通過公司的篩選包裝，產品銷往外地市場。今年已和農戶簽訂了200畝馬鈴薯、50畝莜麥，準備明年大面積推廣，促進農民的增產增收。
（三）激勵扶持，搭建大學生村官創業平臺
1、設立了大學生村官創業貸款財政貼息專項資金。為全縣88名大學生村官自主創業提供堅強的資金保障，貼息貸款項目以服務“三農”、能帶動農民群眾脫貧致富、推進社會主義新農村建設為主。采取個人貸款、財政貼息的方式投入，申請貼息貸款金額按項目投資規模確定，最高限額達50萬元，貼息期限為三年。貼息資金嚴格按照“專款專用”的原則使用，大學生村官辦和縣財政局對大學生村官創業資金使用情況進行定期檢查，對項目申報條件、申報程序、創業效果及創業資金使用情況等進行全程監督。目前已有90萬元專項資金投入到大學生村官獨辦、合辦的企業中。
2、成立了神池縣大學生村官農業開發有限公司，吸收有想法、有干勁的大學生村官加入公司，發揮集體的力量和智慧共同創業。總公司下設5個子公司，即馬鈴薯脫毒繁育基地、種羊培育基地（公司）、農副產品銷售公司、小雜糧加工公司、農機服務公司。目前已有30多人參與了公司進行集群創業，由大學生村官宮玉峰牽頭建立的馬鈴薯脫毒繁育基地目前已建成脫毒苗組培室、實驗室、辦公室、機具庫等共計1200平米。微型薯生產網棚350平方米已投入生產，原種繁育基地100畝投入運營。種羊培育基地是通過掛靠畜牧中心，大學生村官參與今年畜牧中心重點立項工作，主要任務是結合縣情，培育適合神池本地發民菜的種羊，在學中干，干中學，同時編印一套神池養羊的科學資料，作為干部群眾學習教育的讀本。其他公司也在有條不紊的運行。
3、建立了大學生村官外出培訓、考察、學習費用補貼制度。鼓勵和扶持全縣大學生村官踴躍的“走出去、帶回來”，壯大農村科技人才力量，推進神池農村經濟發展。如大學生村官外出培訓、考察、學習回來后有計劃、有行動，有落實者，費用由培訓人員、公司相關部門、組織部三家共同承擔，培訓人員和公司相關部門各承擔培訓所有費用的25%，組織部承擔培訓所有費用的50%，個人考察其他項目時所發生的費用，由個人和組織部各承擔50%等。
發展思路
今后我縣的大學生村官創業主要在加強溝通上作文章。一是要與村干部進行交流，針對大學生村官所在村的實際，認真分析村里的實際情況，因地制宜，找到適合發展的產業。二是要充分發揮創業團隊的作用，將新成立的“大學生村官農業開發有限公司”運營下去，為神池的農業發展注入新的活力。三是與農民共同創業，引領村民共同致富。通過大學生村官的創業帶動了村民致富，也實現了自己的價值，一舉兩得。四是與大企業合作進行創業，引進大的企業集團，這樣可以解決資金和技術上的困難，降低創業風險。
